¡20 Civiles 59,9 puntos en la cara! Preparación de la entrevista 15 días cómo "matar" fuera del sitio?
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Examen de agosto, ahora un total de dos meses, están esperando a que se anuncien los resultados, especialmente a mediados de octubre, es extremadamente difícil es el día (después de todo, el funcionario dijo que el medio dará los resultados), realmente cumplió con las expectativas de todos, lentamente tragado, finalmente en el 23 aparecieron sin pretensiones frente a los ojos de todos.
Después de todo, ya que los resultados han salido, entonces es el momento de tratar de prepararse para la entrevista?
Consejo: El tiempo de la entrevista civil es urgente, la cantidad de preguntas es grande, el ambiente es serio
Empecemos por concluir que es demasiado tarde para los candidatos a tiempo completo, pero los trabajadores de oficina son un poco peligrosos.
Preocupados por la situación de reclutamiento civil militar del año pasado de los estudiantes deben saber que los resultados de la segunda mitad del mes cada empleador comenzó el trabajo de entrevista. El ritmo de este año es el mismo que el del año pasado.
Pero la escala de reclutamiento de este año, el número de competidores, para enviar una señal importante a los candidatos,Debemos prestar atención a la preparación del examen, para poder preparar el telón, la victoria final a miles de kilómetros de distancia. Se recomienda que los estudiantes que estén seguros de sus calificaciones se preparen para el examen temprano y abran la brecha.Entonces, en el tiempo de preparación tenso, ¿cómo prepararse para el examen de manera eficiente? El redactor jefe te lleva a través de hoy.
Haga un buen trabajo de planificación a largo plazo, teniendo en cuenta la planificación a corto plazo. Usted puede peinar a través de su tiempo de preparación y hacer planes a largo plazo primero. Por ejemplo, el tiempo de preparación es de 20 días, los primeros 2 días para entender la prueba, el 3o-10o día para la consolidación y promoción, el 10o-20o día para la práctica de sprint. Además de la planificación a largo plazo, para refinar las tareas de aprendizaje diario, específicas para consultar qué conocimientos calientes, responder algunas preguntas, debe calcularse claramente.
(a) Simulación nativa En la preparación de la entrevista, a muchos candidatos les gusta estudiar la teoría directamente, piensan que este efecto es el más rápido. Sin embargo, en el proceso de teoría de la aceptación pasiva, es fácil debilitar la conciencia de pensamiento independiente del candidato. Por lo tanto, antes del sistema de aprendizaje, a través del vídeo para grabar el estado de la respuesta original, después del aprendizaje, en comparación con las ventajas y desventajas de la respuesta original, se compensan entre sí.
(2) El estudio teórico de la plataforma de nueve niveles, partiendo del suelo blando, en primer lugar para desempeñar una buena base teórica. La respuesta a cada tipo de pensamiento de la pregunta primero clara, meso-recordada en el corazón, e incluso flujo de espalda a espalda, cuando usted consigue la pregunta será subconscientemente de acuerdo con las ideas de respuesta expresadas rápidamente.
(iii) Resumir la metodología sin pensar, pensar sin aprender. Cuando se inculfica una gran cantidad de conocimiento, se puede integrar si los conocimientos aprendidos se pueden agrupar en etapas. Como el resumen del método de examen, tenemos que prestar atención al material de fondo, palabras clave, palabras clave entre la relación lógica. Para los candidatos que a menudo están sesgados por las preguntas del examen, es importante hacer un resumen similar.
Muchos candidatos después de aprender, la respuesta es más clara, pero todavía sienten que las palabras pobres, la base de conocimiento es urgente. La clave para el crack es fortalecer la acumulación de conocimiento y compensar el punto ciego del conocimiento.
(a) Qué ver
Acumula puntos calientes de noticias, el más directo es Internet. Se aconseja a los candidatos que elijan como People's Daily, Xinhuanet, Learning Power, Lookout y otras páginas web o APP.
Los temas de las entrevistas civiles en las fuerzas armadas abarcan cinco grandes campos: política, economía, cultura, sociedad y ecología. Por lo tanto, los candidatos en las noticias, centrarse en estas direcciones, pueden reducir el alcance de la preparación.
(ii) Qué hacer cuando lo miras
1. Tome notas. Hoy en día la gente está acostumbrada a ver las noticias, por lo que al navegar por las noticias, desarrollan el hábito de tomar notas, grabar las vistas y el idioma analizado en las noticias, y escribirlos en un memorándum en su teléfono móvil.
2. Utilice el tiempo fragmentado. Debido al tiempo de preparación ajustado, muchos candidatos no tienen todo el período de acumulación de tiempo, a continuación, hacer pleno uso de tiempo fragmentado, comidas, descanso para el almuerzo y otras lagunas, ver vídeo, escuchar la radio, varias formas, para mejorar la reserva de conocimiento.
3, recuerde comprobar las actualizaciones diarias dentro del grupo de los puntos calientes de hoy, actualizar sus propias reservas.
El papel tiene que ser superficial al final, nunca sabe cómo hacerlo. Cualquier etapa de la entrevista no puede separarse de la práctica real, con el fin de corregir constantemente sus propios problemas en la simulación.
(a) Practicar una mentalidad constante. La tensión limitará seriamente el juego, la solución efectiva es el entrenamiento de desensibilización, tomar la iniciativa a lugares públicos o lugares concurridos para practicar en voz alta y repetidamente, atreverse a expresar sus puntos de vista, practicar mientras contactan los ojos mientras la comunicación del lenguaje, debilitar la respuesta a las preocupaciones de otras personas.
(ii) Practique su perspectiva mental. Una buena perspectiva mental puede transmitir una sensación positiva de confianza en sí mismo al examinador. Los candidatos pueden enfrentarse al espejo, ejercicios de vídeo, invitar a otras personas a guiar, para que sus ojos no sean aburridos, expresión relajada no apretada, inhibir los altibajos.
(iii) Practicar las habilidades de responder preguntas. Desde juzgar el tipo de problema, determinar la idea, revisar la pregunta, pensar, esbozar a la lógica del contenido de la respuesta, concreto, punto brillante, cada enlace necesita pasar por mil trabajo duro, con el fin de disparar verde puro. Los candidatos pueden formar grupos de estudio con otros para mejorar su habilidad en el uso de habilidades a través de ejercicios cruzados sobre temas antiguos y nuevos.
Nota: Este artículo es de la red y es sólo para el aprendizaje y la comunicación.
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